作为供给侧结构性改革五大任务之首，去产能是一场艰巨的战役。然而，一个燃烧了近60年、关乎数万员工命运的老钢厂，当年决策、当年关停，看似不可能的任务提前完成了。这充分说明“有决心、有担当”是改革推进的关键。

有决心——政府要有决心推进化解产能过剩的工作，企业要有决心转型升级寻找新的发展路径。正是两股决心拧在一起，让杭钢的转型加速。因为钢铁价格回升，今年有的地区和企业去产能的决心出现了一些动摇，面对工作的困难和挑战也存在畏难情绪，坚定决心成为完成今年去产能任务的关键。

有担当——企业要把最大限度维护职工合法利益放在首要位置，带着感情、科学合理地分流安置，为了职工、依靠职工，从职工中找办法，得到群众的支持，矛盾和问题才能平稳解决。“不能把关停半山钢铁基地的担子推给政府”，杭钢承担了企业转型升级、维护稳定的主体责任。啃下硬骨头、打赢攻坚战，要有这份不等不靠、砥砺奋进的担当。